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立足雷曼学堂,内外讲师授以“渔”??记雷曼学堂2017精彩课堂

  1. 时间:2017-12-30 10:45
2017年行将离别,回想十三年发展过程,雷曼从LED产品制作商到LED产品服务商的进级,雷曼品牌已经逐渐走向国际舞台。

面对日益剧烈的市场竞争雷曼人的自我学习成长与立异的脚步从未结束。

学习是每一位雷曼人实现价值的必由之路,在雷曼股份董事长李漫铁先生领导下,公司人力资源核心引入古代企业大学的办学理念于2017年正式成破雷曼学堂。

旨在传承雷曼企业文化,翻新雷曼管理哲学,把握雷曼经营理念,提倡和发明正能量,提升雷曼人的职业素养和业务才能,为雷曼的人才梯队造就、雷曼人的个人学习成长供给泥土跟培训福利。

2017年雷曼学堂采取内训+外训的综合模式,深挖内部金牌讲师,力邀外部优良讲师,在公司发展了一系列培训运动。

雷曼本部各项综合培训课程、惠州雷曼《远航的打算?中基层管理干部素养提升练习营》、国际显示事业部例行周四业务学习班……至此雷曼培训系统搭建日趋完美,雷曼人的学习热忱逐步高涨,雷曼学习型企业文化的气氛日益浓重, 为个人职业化素养进步,企业凝集力加强,雷曼的核心竞争力提升打下夯实的基本。

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销售技巧及销售经验分享 雷曼学羽毛球比分成果堂的内部讲师们来自公司内部各业务阵线上的中高层管理职员,他们提炼本人多年工作的教训和知识,用自己亲历的案例启发学生,让学员受益非浅、播种满满。

从高科技LED显示产品、小点间距COB产品跨界到足球知识讲座,从业务销售技能晋升到应收帐款危险知识控制,从领导力到商务人士礼节……课程内容出色纷呈。

人才是企业的中心竞争力,打造学习型组织,是企业可连续发展的强盛能源!雷曼股份保持秉承以人为本,关怀人、尊敬人、培育人的理念,贯串于公司学习,自主,思考,合作,互助的企业文明建设中。

在雷曼股份2018年度培训计划目的下,雷曼学堂将提供更多的精彩课堂,用知识的力气武装自己,打造雷曼人的黄埔军校军团,厚积而薄发,以速度、豪情、阳光、幻想、超出的雷曼精力并肩战役在2018! 让我们尽力遇见更好的自己!副总裁罗?。

等待2018年在雷曼学堂遇见一个更好的你!返回搜狐,查看更多 义务编纂:

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